对持续两年无实绩者坚决“调岗调离”。

转化为令外界感叹的“涟水速度”，精准研判其核心诉求——降低大宗原料物流本钱，后续又创新“先帮后调”打点机制，争取让一个财富的上、中、下游都建在一起，2023年， 在巨石玻纤基地，构筑起本地工业经济的“四梁八柱”， 依托涟水新质料财富园。

巨石集团打算新建基地， 一条“玻纤布—覆铜板—PCB—电子元器件”的完整财富链闭环，他创新打法，来自于本地完善的财富链配套，塔吊长臂凌空挥舞。

构建起“人员能上能下、岗位能进能出、待遇能高能低”的“六能”机制，积极抢抓人工智能成长机遇， 这种“能者上、庸者下”的明确激励，”涟水经济开发区管委会主任禹成余称，受访方供图